档案专业 (军队文职)

1、档案室是国家档案事业组织系统中最普遍、最大量、最基层的档案管理机构。 

2、根据《全国档案馆网设置原则和布局方案》的规定，县（市、区、旗）一般不设专门档案馆。 

3、根据《纸质档案数字化技术规范》，纸质档案数字化前处理过程包括拆除装订、区分扫描件和非扫描件、数据挂接、档案整理登记等步骤。 

4、会计档案的保管期限，从会计年度终了后的第一天算起。 

5、普通提供利用的方式主要有调阅，借阅，提供档案复制件，提供档案摘录证明，函调和电话查询，档案网络查询服务，档案资料的编研等。 

6、同一项目同一类别的磁性载体文件应存贮在同种磁性载体上。 

7、外国个人或组织凭护照等合法证明，即可查阅利用我国档案馆保存的开放档案。 

8、序言一般置于编研成果的正文之前。 

9、与个体利用者的区别在于，群体性利用者以建立所谓“历史定量”数据库为目标，以有组织的集体力量进馆查阅大量资料，摘取大量信息和数据，进行专门课题研究。 

10、纸张在东汉年间正式发明，从此随着造纸工艺的不断改进与成熟，纸张逐步取代了以往的竹简、木牍等，成为文书和档案的载体。 

11、各级各类档案馆，都是文化事业机构。 

12、档案是随着人类的出现而产生，伴随着人类文明的起源、社会的发展而发展的。 

13、公司人力资源管理部门是协调企业最高管理层做好人力资源管理职能的参谋，及协助与服务各部门主管履行人力资源管理工作的专家。 

14、经营观念的变化也会导致组织关系的变化。 

15、当能够收集到足够可靠的数据资料时，运用时间序列法是可取的。 

16、在目标设立过程中，目标要略低于企业当前的生产经营能力，保证企业经过一定努力能够实现。目标过高，会因无法完成任务而使职工丧失信心。 

17、冯·诺依曼提出了存储程序，程序自动控制理论，并首次创立了二进制代数。 

18、信息服务是社会分工的结果，具有独立性的特征，但它不具备实效性，即信息服务并不追求实际效果。 

19、ERP系统集信息技术与先进的管理思想于一身。 

20、我国发展信息管理专业教育必须贯彻正规教育和在职继续教育并重的原则。 

21、开设展览厅（室），举办档案陈列展览，对公众进行教育是档案馆档案信息服务的重要途径。 

22、管理的重心愈来愈从传统的计划、组织、控制等方面，趋向于“意义的管理”，这要求管理者注意沟通。 

23、知识管理是让人们可以有限制地存取他们所需要的信息，并且利用该信息来评估问题和机会。 

24、马斯洛“自我实现人”假设理论认为，只有人的潜力充分发挥出来，人才会感到最大的满足。 

25、档案行政复议在审查具体档案行政行为的同时，可以附带审查部分抽象档案行政行为。 

26、我国国家规模的档案事业，是以档案室为基础，以各级各类档案馆为主体，以档案专业教育、科学技术研究、宣传出版、交流与合作等工作为手段和条件，以各级档案事业管理机关为组织和管理全国档案事业领导核心的具有中国特色的社会主义档案事业体系。 

27、费德勒模型的研究结果表明，两种领导风格中，关系取向的领导风格更适合在非常有利和非常不利的情境下工作；而任务取向的领导风格更适合在中等有利的情境下工作。 

28、任何一个战略方案都会有风险和困难，越是创新的战略方案，风险和困难越小。 

29、企业员工能否有效地完成工作，达成企业目标，在很大程度上取决于企业的激励机制是否合理。 

30、因为长期计划本身就包括了环境预测和有关的活动调整，因此，可以用长期计划代替组织变革。 

31、管理就是管理者在一定的环境下，为了实现特定组织的目标，动员和运用资源而进行的计划、组织、领导和管制等社会活动。 

32、对单位和个人寄存在国家档案馆的档案，是否公布由档案馆决定。 

33、档案法规的效力是指档案法规对公民，法人，或其他组织的强制力和约束力。 

34、档案鉴定不包括对档案真伪的鉴定。 

35、梅奥认为，在共同的工作过程中，人们相互之间必然发生联系，产生共同的感情，自然形成一种行为准则或惯例，要求个人服从，这就构成了“人的组织”。 

36、个人回忆录既是人物全宗的重要组成部分，也是人事档案一个重要内容。 

37、对于法律凭证问题的尚未解决的电子文件，在技术环境变迁下难以维护真实性的电子文件必须实行双套制归档。 

38、对文书档案而言，保持文件在来源上的联系，就是将同一部门形成的文件集中在一起，不同部门形成的文件分开整理。 

39、在计划工作中，计划决策的关键是确定目标。 

40、知识管理是21世纪的管理重心。