你的职位很不寻常，但并不那么不寻常，而且你很幸运，与其他行业相比，优秀的设计招聘人员通常对你的作品集的质量以及它对你的审美意识、创造力和满足你的能力更感兴趣。比他们在你的简历上做一个打勾练习更简短。（但并非所有招聘人员都是优秀的招聘人员......）

它因国家/地区的招聘大会而异，但我在英国看到很多人在你的情况下做这样的事情：

• 在简历/简历和介绍/求职信/个人陈述或与简历/简历相关的任何内容的顶部显着链接到您的在线投资组合。请他们看一下。
  • 有一个简短的易于键入的 URL 以及一个实时链接，因为他们经常会浏览一堆印刷文件。
  • 考虑在链接到您自己的网站之前先链接到Behance 或 Dribble 个人资料，因为如果您自己的网站今天加载缓慢，拥有大量应用程序的沮丧的审阅者可能会以您的非传统背景为借口让您进入'不'堆，而不是坐下来等待。

• 有一个详细的条目，比如“自由设计师（兼职）”，作为他们简历工作部分中最近的主要工作，只要你一直在做自由职业，就可以追溯到现在（这将重叠你的其他工作，但“兼职”应该清楚为什么会这样）。到目前为止，这应该是您的简历/简历中最详细的工作条目：

  • 包括客户列表（或您的客户来自哪些行业）。这很重要：这表明你不只是在玩耍或只是为朋友做一些零碎的事情。
  • 详细说明工作类型的范围、使用和开发的技能、您制作的可交付成果等。
  • （说实话，这是兼职可能会更好，而不是冒着给人误导印象然后出现在面试中的风险！）
• 请务必将您的其他非设计工作包括在“自由设计师”工作下方，但在这些方面给出最低限度：职位、雇主、日期。如果你是一名会计助理，并且对你作为一名会计助理的出色表现提出了质疑，那么审稿人更有可能认为“不是设计师，被拒绝”。
• 在教育部分，如果您已经完成任何设计课程，请将它们作为最新项目提及（假设它们是......）。再一次，即使他们有点弱，它也清楚地表明你认为这是你的职业和你的重点——你是一个崭露头角的设计师，而不是一个绝望的非设计师，他们会申请他们看到的每一份工作。我曾经看过一份设计简历，其中设计师没有设计学位，上面写着“自我管理的设计培训，lynda.com”。我笑了，但并没有因为他们的投资组合很好而算在他们的头上；我的非设计同事在一个固定矩阵上打勾，基于此打勾“设计知识”框。有总比没有好。
• 当你写一封求职信（或任何你当地的等价物 - 介绍位）时，把它写成一个想要全职工作的初出茅庐的兼职设计师（假设这是对你的准确描述）。没有必要提及你的其他工作：这都在你的简历上，而不是你——一个崭露头角的设计师——如何识别自己或你的职业。

但请记住，公约因地区而异。

最后，要意识到自己的弱点并减轻招聘人员的担忧。您的知识将存在差距 - 印刷制作、排版、构图和网格、色彩空间和理论，以及分辨率和矢量/光栅等格式是一些常见的。您需要明确说明a）您了解与该职位相关的所有核心基础知识，并且b）您正在积极学习-因此，如果确实出现知识差距，您的招聘人员知道您会在没有知识的情况下进行自我教育成为同事的负担。

根据我的经验，一个好的作品集（几乎）是你所需要的。

经验当然非常非常宝贵，但如果你一直是自由职业者并且可以展示你的工作，那么其他一切都会排在第二位。如果我必须聘请另一位设计师，我不在乎他们的培训。现在，当然，我不是公司或工作室。对他们来说，拥有该领域和类似职位的经验可能更重要，但如果你能证明你的可转移技能（解释你迄今为止所做的工作如何帮助你完成工作）将会有很长的路要走。

我还推荐一个强大的在线形象（从 LinkedIn 到 Behance 或 Dribble 或类似的）。这也是结识新朋友的好方法，正如劳伦所说，做一些有价值的网络:)

写一封非常好的求职信

你的未来雇主，如果他们值得为之工作，他们想知道你的热情在哪里，以及你可以很好地沟通。根据你想在什么样的组织工作，表现出一点个性，跳过过于正式的会计类信件。

确保您的工作样本摇滚

一旦您对他们感兴趣，他们就会跳转到您的投资组合网站，这一切都取决于您的工作。如果你必须回去重新加工一些零件，现在就去做。如果你展示了一些薄弱的工作来充实你的投资组合，那就扔掉它。质量是关键。

排版他们见过的最漂亮的简历

就个人而言，我不太关注简历上的信息。它们大多是绒毛。对你的自由职业者身份诚实，并解释你在该职位上的一些成就。

重要的是信息的结构和您对类型的处理。确保它很棒。保持简单，但要注意排版细节。90% 的情况下，我可以通过简历的排版处理告诉你我需要了解的有关潜在员工的所有信息。

请不要在附件中向我发送作品集

为了反驳另一个答案，我讨厌这些天几乎对任何事情都有很大的依恋。在这种情况下，它告诉我你有点老派，可能对数字领域不是很有信心。你刚刚在我的收件箱里塞满了一个超大附件。那时我什至可能不会阅读您的电子邮件。

祝生意兴隆。一旦你越过这个障碍，这将是一个爆炸！

我的建议是首先检查是否有适合您技能的空缺职位，然后也许还写一些冷申请（他们可能不太可能给您找到工作，但您永远不知道）。写一封简短的信，解释为什么你很有价值（像往常一样），并添加一个包含你最好作品的投资组合。

正如之前所说，我也认为你能做的比你的文书工作质量更重要。可能有帮助的是向他们提供你会做的试验工作，这样他们就可以看到你如何适应，你是如何工作的，你的技能以及你学习新事物的能力是否是他们喜欢的。

我为网络开发和设计职位做了同样的事情，虽然我什至没有作品集和离设计很远的教育，但我找到了一份工作（作为一个外国人甚至没有公布的职位谁需要特殊程序才能获得工作许可等）。只是因为我打来电话，问他们是否收到了我的申请（它被意外删除了），然后被邀请访问，这样我们就可以谈谈了。我在那里做了两个星期的志愿者，在那之后我得到了这份工作。

但是，正如其他人之前所说，这可能因地区而异。如果您不知道要在该区域中如何工作，请四处询问。查看linkedin 或xing（用于欧洲），并查找该特定地区的群组。查看有关提示的网络，因为如何构建您的投资组合和所有内容可能非常重要。人脉也很重要，所以要与人交谈。

我希望这会有所帮助 =) 祝你好运！