往年管理学 (军队文职)复习题

本试卷为往年管理学 (军队文职)复习题,题目包括:单项选择题。

本卷包括如下题型:

一、单项选择题

管理学 (军队文职)复习题

一、单项选择题 (共50题,每题2分,共计100分)

(  D  )
1、下列不属于公共事业管理文化的是( )。
A、公共管理的实践经验
B、公共管理的价值观
C、公共事务观
D、政治思潮
(  D  )
2、纪60-70年代,系统学派又发展出两大理论,一是生态理论,一是( )理论。
A、企业再造理论
B、政府失败理论
C、委托-代理理论
D、权变理论
(  B  )
3、下列产品中,最为典型的公共产品为( )。
A、教育
B、国防
C、社会基础设施
D、社会福利计划
(  B  )
4、( )可以分为搜寻成本、谈判成本、履约成本等。
A、内部的组织成本
B、组织外部的交易成本
C、管理者的机会成本
D、委托代理成本
(  A  )
5、5月,SARS疫情还未解除时,我国政府颁布了《突发公共卫生事件应急条例》,这对以后的公共卫生事件管理来说,属于( )。
A、事前控制
B、事后控制
C、事中控制
D、反馈控制
(  B  )
6、法律方法具有权威性、强制性、稳定性和( )等特点。
A、针对性
B、规范性
C、平等性
D、灵活性
(  A  )
7、下列哪种职能是管理活动的首要职能?( )
A、计划职能
B、领导职能
C、控制职能
D、组织职能
(  D  )
8、下列选项中不属于事业单位改革遵循原则的是( )。
A、市场化原则
B、分类指导原则
C、因地制宜原则
D、直接管理原则
(  B  )
9、要确保“事有人做,人有事做;事得其人,人得其事”,需做好管理中的( )项工作。
A、计划
B、组织
C、领导
D、控制
(  D  )
10、在市场经济条件下,企业的管理活动应以市场为导向,以( )为最大原则。
A、社会效益
B、社会理性
C、经济效益
D、经济理性
(  D  )
11、在委托代理关系中,代理人可以保证不采取损害委托人利益的行动,或者承诺如果采取了损害委托人利益行动时愿意给予委托人以经济赔偿,代理人为此所产生的资源支出称为( )。
A、履约成本
B、激励成本
C、监督成本
D、承诺成本
(  B  )
12、在下列比较法中,最能刺激员工的工作积极性的是( )。
A、配对比较法
B、人物比较法
C、交替排序法
D、直接排序法
(  B  )
13、招收事业单位人员的考试和考察,入学的考试和体检,领导审查工作方案都属于( )。
A、直接控制
B、预先控制
C、过程控制
D、事后控制
(  C  )
14、组织目标系统的最低层次是( )。
A、社会经济目标
B、整个组织目标
C、个人目标
D、专业目标
(  D  )
15、精神层文化是组织文化的( )。
A、表层
B、中间层
C、最高层
D、核心和灵魂
(  A  )
16、( )学派的认为:企业中发生种种问题的根源在于未能发挥员工的潜力。
A、人力资源
B、人际关系
C、古典经济
D、福利经济
(  C  )
17、动机会由于良好的行为结果而加强,使该行为重复出现,这是动机的( )。
A、始发功能
B、选择机能
C、强化机能
D、导向功能
(  B  )
18、经济价值观以有效、实惠为中心,强调功利性和( ),追求经济利益。
A、实用性
B、实务性
C、实践性
D、自利性
(  D  )
19、美国组织行为学家( )提出了群体对持异议者施加压力的方式。群体对他施加压力的方式有四种:理智讨论、怀柔政策、铁腕政策和开除政策。
A、皮尔尼克
B、泰勒
C、罗宾斯
D、莱维特
(  A  )
20、在空间、时间上有连续性的对象,容易被知觉为一个整体是因为( )。
A、连续律
B、接近律
C、相似律
D、闭锁律
(  D  )
21、自我实现人假设是行为科学和( )的一些代表人物提出来的。
A、科学管理理论学派
B、古典管理理论学派
C、人群关系学派
D、人力资源学派
(  A  )
22、动机是在( )的基础上产生的。
A、需要
B、感觉
C、知觉
D、性格
(  D  )
23、美国组织行为学家斯普朗格尔把人的价值观分为六类,他分类的基础是( )。
A、按人员的不同对象来划分
B、按有无价值的不同标准来划分
C、按不同行为方式来划分
D、按经营管理所追求的不同目标来划分
(  D  )
24、《红楼梦》中的林黛玉属于( )的人物。
A、多血质
B、黏液质
C、胆汁质
D、抑郁质
(  C  )
25、行政人员在履行制度规定的外在责任过程中,逐渐意识到履行职责的道德价值,并把这种外在责任内化为自身的道德需要,外在的“他律”升华为内心的( )。
A、利益需求
B、个人偏好
C、道德责任感
D、文化素质
(  C  )
26、在反腐过程中,有效的监督系统应包括外监系统、内监系统和( )。
A、法律监督系统
B、部门监督系统
C、道德监督系统
D、舆论监督系统
(  D  )
27、遏制官员“权力期权”打击变相腐败,公共行政人员在位时通过职权与人“方便”,但并不谋求即时回报,等到退休或者离职下海后再享受“储存”恩惠带来的报答——权力就好像期货交易,“权力期权”已是客观存在。“权力期权”腐败因其长期性、隐蔽性和复杂性,造成的危害更大。“权力期权”的特点就在于“期权”,没有即时回报,见不到赤裸裸的现金交易,也没有任何“把柄”捏在人家手里,其安全系数之高,让交易者大可放心,也无怪乎一些官员对此“趋之若鹜”:案例一:浙东南某县级市的房管办负责人在位时,通过各种关系精心策划将市区黄金地段大片地块出让给某民营企业,该企业借此开发的小商品市场建成后,日进斗金,成了“亿元户”。房管办负责人退休后,该企业老板把他聘为本公司干部,年薪三十万,高级住房一套,以及每年几万元的请客送礼签批权。案例二:浙西某县级市城建局局长,在位时为某建筑企业在几次重大项目的“公开招投标”过程中施加权力影响,并亲自出面替该企业弄到了银行贷款,使原本实力不强的企业一年内窜升至当地建筑企业中的“龙头老大”地位。该局长退休后,企业将其派往江西“负责”业务,实则坐在家里收钱。权力期权腐败的现象越来越多,而且在某些地方,于官于商都已“深入人心”。“投桃在先,报李在后”,“权力期权”已到了心照不宣、代代相承的地步针对此类现象,2005年4月27日通过的《中华人民共和国公务员法》规定:公务员辞去公职或退休的,原系领导成员离职三年内,其他公务员离职两年内,不得到与原工作业务直接相关的企业任职,不得从事与原工作业务直接相关的营利性活动。阅读案例,回答下列问题:
和其他腐败行为一样,案例中提到的“权力期权”腐败行为的结构性基础为( )。
A、组织结构的规模
B、管理层次的纵深
C、行政人员的学历
D、行政权力的特征
(  A  )
28、遏制官员“权力期权”打击变相腐败,公共行政人员在位时通过职权与人“方便”,但并不谋求即时回报,等到退休或者离职下海后再享受“储存”恩惠带来的报答——权力就好像期货交易,“权力期权”已是客观存在。“权力期权”腐败因其长期性、隐蔽性和复杂性,造成的危害更大。“权力期权”的特点就在于“期权”,没有即时回报,见不到赤裸裸的现金交易,也没有任何“把柄”捏在人家手里,其安全系数之高,让交易者大可放心,也无怪乎一些官员对此“趋之若鹜”:案例一:浙东南某县级市的房管办负责人在位时,通过各种关系精心策划将市区黄金地段大片地块出让给某民营企业,该企业借此开发的小商品市场建成后,日进斗金,成了“亿元户”。房管办负责人退休后,该企业老板把他聘为本公司干部,年薪三十万,高级住房一套,以及每年几万元的请客送礼签批权。案例二:浙西某县级市城建局局长,在位时为某建筑企业在几次重大项目的“公开招投标”过程中施加权力影响,并亲自出面替该企业弄到了银行贷款,使原本实力不强的企业一年内窜升至当地建筑企业中的“龙头老大”地位。该局长退休后,企业将其派往江西“负责”业务,实则坐在家里收钱。权力期权腐败的现象越来越多,而且在某些地方,于官于商都已“深入人心”。“投桃在先,报李在后”,“权力期权”已到了心照不宣、代代相承的地步针对此类现象,2005年4月27日通过的《中华人民共和国公务员法》规定:公务员辞去公职或退休的,原系领导成员离职三年内,其他公务员离职两年内,不得到与原工作业务直接相关的企业任职,不得从事与原工作业务直接相关的营利性活动。阅读案例,回答下列问题:
公共行政人员的“权力期权”行为有悖于公务员与全体公民间的( )。
A、平等关系
B、属地关系
C、委托代理关系
D、业缘关系
(  A  )
29、( )是指对假设的调研主题展开调查,发现新问题,淘汰旧问题,探求真正的问题所在。
A、非正式调研
B、情景模拟调研
C、电话调查
D、直接观察法
(  C  )
30、不得抄送给自己的下级机关的公文是( )。
A、公告
B、通告
C、请示
D、纪要
(  A  )
31、公文拟制包括公文起草、审核、( )等程序。
A、签发
B、打印
C、核发
D、登记
(  D  )
32、关于公文处理的相关的说法,错误的是( )。
A、负责公文处理工作的是本机关的办公厅(室)
B、公文处理有政治性、时限性、机要性和规范性的特点
C、两个以上机关联合办理的公文,原件由主办机关归档
D、复核属于公文处理环节中收文办理的过程
(  B  )
33、关于总结报告的撰写要求,下列叙述错误的一项是( )。
A、必须有正确的指导思想
B、以记叙为主要的表达方式
C、必须具有一定的理论深度
D、经过调查思考具有翔实准确的材料
(  A  )
34、会议就某一单一问题作出的决议称为( )会议。
A、专题性
B、综合性
C、规范性
D、发布性
(  B  )
35、兰州市人民政府行文给甘肃省人民政府并报国务院的行文方式属于( )。
A、逐级行文
B、多级行文
C、越级行文
D、直达行文
(  A  )
36、选定公文种类的主要原则方法不包括( )。
A、考虑公文撰拟者的写作水平
B、考虑本单位的权限
C、考虑行文的具体需要
D、考虑行文走向
(  C  )
37、公文的核心部分是( )。
A、发文机关标志
B、标题
C、正文
D、落款
(  C  )
38、撰写公文必须要选择适宜的行文方式,一般不得()。
A、逐级行文
B、平级行文
C、越级行文
D、多级行文
(  C  )
39、镇党委要求全镇干部深入开展群众路线教育活动,切实为群众排忧解难,如果你是起草该公文的秘书,应选择下列公文文种中的()。
A、报告
B、通报
C、通知
D、公告
(  C  )
40、适用于记载会议主要情况和决定事项的文种是()。
A、报告
B、简报
C、纪要
D、会议记录
(  A  )
41、某大学拟发文处理在期末考试作弊的学生,应用()行文。
A、通报
B、通知
C、通告
D、决定
(  C  )
42、决定公文文稿能否生效的环节是()。
A、拟办
B、审核
C、签发
D、批办
(  B  )
43、就公文内容的性质与作用而言,公报、公告、通告属()。
A、指挥性公文
B、知照性公文
C、报请性公文
D、记录性公文
(  D  )
44、公文文稿签发前,应当由发文机关办公厅(室)进行()。
A、分办
B、批办
C、传阅
D、审核
(  C  )
45、公布对某名官员的任免情况时用()文种。
A、命令
B、通知
C、公告
D、通告
(  D  )
46、根据《党政机关公文处理工作条例》,下列说法正确的一项是()。
A、涉密公文根据涉密程度分别标注“绝密”“机密”或“秘密”即可
B、发文字号由发文机关代字、年月日期和发文顺序号组成
C、请示不限于一文一事,不得在报告等非请示性公文中夹带请示事项
D、公告适用于向国内外宣布重要事项或者法定事项
(  A  )
47、()是控制公文行文对象、行文方向和行文方式等方面的制度规定。
A、行文规则
B、行文等级
C、行文条例
D、行文习惯
(  A  )
48、行政决策的最佳方案应当是()。
A、相对满意方案
B、理想方案
C、唯一方案
D、容易实行方案
(  C  )
49、会议的主持人的位置应该安排在()。
A、靠近入口处
B、避免正对着门
C、远离入口处
D、为了方便随处都可
(  A  )
50、一般来说,秘书部门进行信息传递时的信宿是()。
A、领导机关
B、人民群众
C、秘书本人
D、文件