管理学 (军队文职)题库

本试卷为管理学 (军队文职)题库,题目包括:单项选择题。

本卷包括如下题型:

一、单项选择题

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一、单项选择题 (共50题,每题2分,共计100分)

(  B  )
1、所谓具有非竞争性和一定的排他性的事业产品指的是:( )
A、指在某一区间内,边际生产成本为零,而消费具有一定的排他性的事业产品;
B、在某一区间内,边际效用为零,而消费具有一定的排他性的事业产品;
C、在某一区间内,消费具有一定的排他性的事业产品;
D、在某一区间内,边际消费成本为零,而消费具有一定的排他性的事业产品;
(  B  )
2、计划职能是公共事业管理的( )
A、基本职能
B、首要职能
C、重要职能
D、管理职能
(  B  )
3、“自我实现人”是由( )提出来的。
A、麦格雷戈
B、马斯洛
C、赫茨伯格
D、谢恩
(  C  )
4、从管理学的角度看,激励就是指激发人的( )。
A、需要
B、积极性
C、动力
D、行为
(  D  )
5、管理学的理论与方法要通过实践来检验其有效性,这一论述表明了管理的( )。
A、一般性
B、多样性
C、历史性
D、实践性
(  D  )
6、-家公司在某年年初的工作会议上提出,力争在本年度实现利润2亿元。如果从计划工作的表现形式看,此计划是( )。
A、战略
B、宗旨
C、使命
D、目标
(  D  )
7、美国行为学家麦格雷戈在著作( )中提出了X理论。
A、《工业管理和一般管理》
B、《管理的要素》
C、《车间管理》
D、《企业的人性方面》
(  C  )
8、我国在经济领域实行“抓大放小”政策,把部分国有企业划归地方管理或实施民营化,这属于( )。
A、自我控制
B、分散控制
C、分级控制
D、间接控制
(  C  )
9、养老命题已经横亘在中国社会发展的路径之中,不容轻视。去哪里养老?让谁养老?与庞大的老年群体相比,养老服务业的发展并不乐观。据调查,目前我国的养老机构能为老人提供的养老服务寥寥无几。大部分的养老,还依然托付于忙碌着生计的子女,甚至依靠尚有劳动力的老伴、老友。虽然社会保障网渐织渐密,不少地方也出台诸多政策,借助民间力量,鼓励家庭养老,但这还远远不够。养老服务这个“朝阳产业”,何时能解“夕阳焦虑”?近年,随着我国老龄化社会的加剧,养老问题越发受到重视。在政策层面,国家出台了《国务院关于加快发展养老服务、业的若干意见》等一系列文件来指导养老服务领域的发展。2015年11月初.国家全面放开二孩生育,社会对于“人口老龄化”“养老”等问题的讨论再次转热。政府作为国家权力的执行机关,更应重视“边富边老”这一社会问题,责无旁贷地以主导者身份,在充分尊重和发挥市场规律的前提下引导市场,努力构建良性的政社关系,确保社会、经济同步发展,满足日益扩大的养老需求。
下列对于现代政府的角色定位错误的是( )。
A、“有限政府”
B、“掌舵者”
C、“运动员”
D、“中立政府”
(  B  )
10、( )学派主要通过观察管理者的实际活动来明确管理者的工作内容。
A、经验或案例
B、经理角色
C、合作社会系统
D、权变理论
(  D  )
11、下列行政文化类型中,( )氛围会使决策者的决策具有创造性、灵活性和综合性.
A、明朗型的行政文化
B、专制型的行政文化
C、封闭型的行政文化
D、民主型的行政文化
(  C  )
12、公共政策的归宿在于( )。
A、塑造公共价值观
B、为人们提供行为准则
C、及时有效地解决公共问题
D、对社会进行管理
(  B  )
13、当今管理的新趋势:人由“劳动力”转变为“人力资源”,进而成为( )。
A、“人力价值”
B、“人力资本”
C、“人力优势”
D、“人力潜能”
(  D  )
14、下列关于组织文化的说法,错误的是( )。
A、无形的组织文化可以通过有形的载体显现出来
B、组织文化是在组织长期的实践过程中缓慢形成的
C、组织文化会随着社会的进步、环境的变迁和组织的变革而演进
D、组织文化是长期积累的结果,不会因为环境条件的改变而改变
(  A  )
15、在政府管理的各种方法中,( )具有垂直性特征。
A、行政手段
B、经济手段
C、法律手段
D、技术手段
(  A  )
16、( )学派的认为:企业中发生种种问题的根源在于未能发挥员工的潜力。
A、人力资源
B、人际关系
C、古典经济
D、福利经济
(  A  )
17、倡导“胡萝卜加大棒”式的管理方式的理论是( )。
A、X理论
B、Y理论
C、超Y理论
D、Z理论
(  C  )
18、从个体的角度看,群体规范意味着在某种情况下群体对一个人的行为方式的( )。
A、规定
B、看法
C、期望
D、依赖
(  A  )
19、动机是人类行为的直接原因,驱使人们产生某种行为,这体现了动机的( )。
A、始发机能
B、选择机能
C、导向机能
D、强化机能
(  D  )
20、所谓( )的假定认为,人在本能上确有多种需要,也希望自己的需要不断得到满足,然而,作为一个人,更重要的是有着自己的信仰和价值观。
A、复杂人
B、社会人
C、自我实现人
D、观念人
(  C  )
21、宗教性价值观,以信仰、教义为中心,强调经验的( )及对宇宙和自身的了解。
A、一贯性
B、确定性
C、一致性
D、差异性
(  B  )
22、感觉经验是证明功利主义原则普遍有效的一个重要依据,为此功利主义理论家诉诸于( )。
A、经验主义方法论
B、联想心理学原理
C、实证主义方法
D、科学主义方法
(  B  )
23、进入20世纪后,伦理学被划分为两类,其中一类被称为“伦理科学的科学”,这即是( )。
A、规范伦理学
B、元伦理学
C、实践伦理学
D、行为伦理学
(  C  )
24、香港廉政公署的道德推广,香港廉政公署成立于1974年,作为当前国际上最有成效的反腐机构,廉政公署一直通过执法、预防及教育三管齐下的方法打击贪污,并获得政府及广大市民的支持,使得香港成为全球最廉洁的地方之一。三管齐下的策略对培养公众对抗贪污的意识至为重要。检控虽可收阻吓作用,预防及教育工作亦不可或缺。有关人员认为,惟有令市民彻底改变对贪污的态度,才可令反贪工作收到持久的成效。这策略证实行之有效,时至今日,已成为廉政公署的金科玉律。在组织架构上为实践三管齐下的策略,廉政公署成立了执行处、防止贪污处及社区关系处三个专责部门。其中社区关系处负责倡廉及防贪教育工作:向政府部门推广廉洁信息,是其首要任务。包括:为政府部门各级雇员举办倡廉教育活动,阐释常见的贪污流弊,并就遇到行贿时的处理方法提供意见:为管理级举办研讨会,协助他们管理职员操守事宜:协助各公共机构提高其雇员的道德操守。维持商界的公平竞争环境对香港至为重要。社关处致力在商界推广良好营商手法、提高商业道德水平及宣传维护公平的信息。工作包括:举办防贪讲座,提醒商界堵塞贪污漏洞及推行防贪措施的重要性:向职员提供有关法律及道德问题的培训:1995年还成立了“香港道德发展中心”,推广商业道德。青少年一向是其倡廉教育工作的主要培育对象。工作包括:通过卡通短片、漫画、故事游戏集、互动教具及音乐剧向幼稚园及小学生传递倡廉信息,让学生亲自探讨及验证正面价值观的重要性:为即将毕业的中学、职业学校、工业学院及大学学生举办互动倡廉讲座及活动:与其他机构携手合作,向在职青年推广正确的价值观及职业道德。阅读案例,回答下列问题:
有效的伦理培训与道德推广能有助于反腐倡廉,因为它从行政人员个体的角度,激发行政人员的道德能动性,并增强了行政个体的( )。
A、逐利本能
B、效率观念
C、公共责任意识
D、学历水平
(  D  )
25、行政组织中的个人是一种( )。
A、个人角色
B、多重角色
C、家庭角色
D、公共角色
(  A  )
26、与出于偏好的行为不同,出于责任的行为具有( )。
A、普遍必然性
B、个体偏好性
C、自然性
D、目的性
(  A  )
27、有效的控告涉及的内容必定是( )。
A、马上会发生的事件
B、很久以后才可能发生的事件
C、已经发生而且影响已经消退的事件
D、已经制定但还远未运行的制度
(  A  )
28、检举者面临的忠诚冲突直接来自于( )。
A、组织内部压力
B、组织外部压力
C、公众舆论压力
D、家庭成员压力
(  A  )
29、功利主义理论内部存在着自相矛盾的地方,那就是效果论只追求效率,不考虑公平,恰恰违背了功利主义所承认的( )。
A、人人平等的自由权
B、优胜劣汰的进化原则
C、效率致上原则
D、行为结果重于动机观点
(  A  )
30、( )是进行绩效考评的基础,也是绩效管理的关键。
A、定义绩效
B、岗位分析
C、企业战略
D、企业文化
(  B  )
31、下列有关绩效工资的说法,错误的是( )。
A、绩效工资是指根据员工的年度绩效评价结果确定的对基础工资的增加部分
B、一般会根据员工绩效评价的等级,将员工的基本工资上下浮动15%左右
C、通常将绩效提薪纳入基本工资的范畴
D、绩效提薪在一定程度上激励效果不明显,反而增加企业的工资支付成本
(  B  )
32、企业采用三阶段岗前培训方法的前提是( )。
A、企业要进行两阶段岗前培训
B、企业要建立两级培训体制
C、企业要建立三级培训体制
D、企业要了解未来的发展方向
(  C  )
33、关于打造品牌,正确的说法是( )。
A、只要掌握了高新技术,就能打造品牌
B、打造品牌,核心任务是加强广告等媒体宣传工作的力度
C、员工具有敬业精神和强烈的社会责任感是打造企业品牌的内在力量
D、只有价高才能打造品牌
(  B  )
34、( )是国家为了保护劳动者在生产过程中的健康,防止和消除职业危害而制定的各种法律规范和技术标准的总和。
A、工厂安全技术规程
B、劳动卫生规程
C、劳动安全技术规程
D、建筑安装工程安全技术规程
(  B  )
35、党政机关的行文关系有( )。
A、逐级行文、多级行文、直贯到底的行文
B、上行文、下行文、平行文
C、逐级行文、多级行文、越级行文
D、直达行文、多级行文、越级行文
(  D  )
36、如果主送机关名称过多导致公文首页不能显示正文时,应当将主送机关名称移至( )。
A、版头
B、正文
C、附注
D、版记
(  B  )
37、以下公文标题正确的是( )。
A、××市人民政府高考、中考期间关于严格控制环境噪声污染的通报
B、××市人民政府关于高考中考期间严格控制环境噪声污染的通告
C、关于××市人民政府高考中考期间严格控制环境噪声污染的命令
D、××市人民政府高考中考期间严格控制环境噪声污染的决定
(  C  )
38、公文作者指的是( )。
A、公文起草者
B、机关领导
C、具有合法身份的组织
D、上级领导机关
(  B  )
39、“为维护学校秩序,保持校园整洁,特作如下规定”,文件的这种开头称为( )。
A、根据式
B、目的式
C、概括式
D、提问式
(  B  )
40、在一定范围内公布,需要各机关、团体、企事业单位与广大人民群众遵守或周知的事项,应使用的公文是()。
A、公告
B、通告
C、通报
D、通知
(  B  )
41、下列关于发文字号的说法错误的是()。
A、年份、发文顺序号均用阿拉伯数字标注
B、发文字号编排在发文机关标志下空一行位置,居中排布
C、发文顺序号不加“第”字,不编虚位
D、上行文的发文字号居左空一字编排,与最后一个签发人姓名处在同一行
(  D  )
42、下列公文标题中,正确的一项是()。
A、A厂关于请求购买复印机的请示报告
B、B公司关于铺张浪费的请示
C、M省人民政府精简机构的请示
D、民政部关于增加干部编制名额的请示
(  C  )
43、述职报告主要以()的方式进行公布。
A、行文
B、张贴
C、宣读
D、媒体
(  D  )
44、联合行文的机关应该是()。
A、上下级机关
B、非上下级机关
C、三个以上的机关
D、两个以上的同级机关
(  D  )
45、公文文稿签发前,应当由发文机关办公厅(室)进行()。
A、分办
B、批办
C、传阅
D、审核
(  A  )
46、调查报告在()部分显示作者的观点。
A、导读
B、主体
C、结尾
D、附言
(  C  )
47、必须以法律、法规为依据来制定的文书是()。
A、章程
B、办法
C、实施细则
D、规定
(  D  )
48、根据组织的发展要求和经营目标,针对组织所面临的机遇,列出所有可能达到经营目标的战略方案。这种方案是()。
A、确定战略方案
B、评价和比较战略方案
C、识别和鉴定组织现行的战略方案
D、准备战略方案
(  C  )
49、新古典管理理论的形成、发展主要是()。
A、从18世纪到19世纪末
B、从20世纪初到20世纪30年代
C、从20世纪30年代到20世纪60年代
D、从20世纪60年代至今
(  B  )
50、预算工作的中心环节是()。
A、预算编制
B、预算执行
C、决算管理
D、预算管理
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