2022年管理学 (军队文职)

本试卷为2022年管理学 (军队文职),题目包括:单项选择题。

本卷包括如下题型:

一、单项选择题

管理学 (军队文职)

一、单项选择题 (共50题,每题2分,共计100分)

(  A  )
1、国际环境对公共事业管理的影响主要集中在( )层次。
A、高
B、低
C、中级
D、任何
(  A  )
2、元政策是指( )
A、用以指导和规范政府公共政策行为的一套理念和方法的总和。
B、用以指导某一方面公共问题的主导性政策。
C、针对特定而具体的公共问题做出的政策性规定。
D、实施的效果常常是在经验的基础上可以直接观察到并可以评估的。
(  D  )
3、非典的经验中,以下哪项措施是错误的( )
A、必须塑造透明的政府
B、及时准确地向公众发布消息
C、加强与媒体合作
D、容许多种渠道的信息发布
(  B  )
4、福利国家时期西方政府公共管理和公共政策的理论基础为( )
A、布坎南经济理论
B、凯恩斯经济理论
C、詹森经济理论
D、韦伯官僚制理论
(  C  )
5、公共事业管理最本质的特点是( )。
A、政治性
B、阶级性
C、公共性
D、经济性
(  B  )
6、公共事务的特征是( )
A、公共性、政治性、劳务性、非营利性
B、公共性、劳务性、非营利性、阶级性
C、公共性、劳务性、发展性、非营利性
D、公共性、阶级性、劳务性、营利性
(  A  )
7、“爱屋及乌”是决策中常见的( )的典型反映。
A、光环效应
B、首因效应
C、近因效应
D、从众效应
(  C  )
8、“把员工视为活动主体,公司主人”是哪一种人力资源管理方式?( )
A、以自我为中心,非理性化家族管理
B、以人为中心,非理性化家族管理
C、以人为中心.理性化团队管理
D、以自我为中心,理性化团队管理
(  D  )
9、“管理运动”是人们对于管理重要性的认识以及由此而产生的对经济的重大影响过程,其发生的时间是( )。
A、19世纪20年代-20世纪初
B、18世纪末-19世纪初
C、19世纪末-20世纪初
D、19世纪末-20世纪30年代
(  B  )
10、从创新的内容看,创新有组织创新、( )等。
A、综合创新
B、概念创新
C、自发创新
D、机制创新
(  D  )
11、从某种意义上说,既是计划工作的基础,又是控制基本标准的是( )。
A、成本标准
B、费用标准
C、收入标准
D、实物标准
(  B  )
12、法约尔一般管理理论的主要贡献为( )。
A、提出了科学管理理论
B、研究了管理的一般性,构筑了管理理论的科学框架
C、提出了行为科学理论
D、提出了权变理论
(  B  )
13、某单位的领导给下属布置工作时,经常采取下命令的方式,并且要求下属必须执行,该领导采取的领导方式是( )。
A、说服式
B、强制式
C、示范式
D、激励式
(  A  )
14、某商场经理为了提高商场的服务质量,聘请有关专家在现场对销售人员进行销售指导这是一种( )。
A、现场控制
B、成果控制
C、事后控制
D、前馈控制
(  B  )
15、人员配备是指管理者对所需人员进行恰当有效的选择、考评、( ),并创造条件推动其发展的管理活动。
A、使用
B、培训
C、调动
D、提拔
(  C  )
16、深层的企业文化是指( )。
A、厂容厂貌
B、职工风貌
C、组织体中广大员工共同的意识形态
D、产品形象
(  D  )
17、为完成某项任务而由纵横两条管理系统组成的组织结构形式是( )。
A、事业部制
B、多维立体型
C、直线职能型
D、矩阵型
(  D  )
18、行政组织的基本要素有很多,其中反映各级政府组织与机构赖以存在和活动的逻辑起点的是( )。
A、机构设置
B、人员调配
C、运行机制
D、职能目标
(  B  )
19、沟通,简单地说,就是人与人之间进行( )交流的活动。
A、语言
B、信息
C、想法
D、意见
(  A  )
20、我国行政系统的外部监督主要包括国家权力机关的监督、人民法院和人民检察院的监督、政党监督和社会舆论监督。其中社会舆论监督的形式不包括( )。
A、询问和质询
B、提出批评
C、民主协商
D、控告
(  C  )
21、在行政监督中,内容最广泛、工作量最大,监督机制也最为复杂的是对( )的监督。
A、行政立法
B、行政司法
C、行政执法
D、行政领导
(  B  )
22、唯美价值观,以( )为中心,强调对审美、对美的追求。
A、形式差异
B、形式和谐
C、人际和谐
D、内容和谐
(  B  )
23、以权力地位为中心的价值观是( )。
A、经济性价值观
B、政治性价值观
C、审美性价值观
D、社会性价值观
(  B  )
24、在时间、空间上接近的对象,有被知觉为同类的倾向是因为( )。
A、连续律
B、接近律
C、相似律
D、闭锁律
(  C  )
25、我们通常认为,在工作上最有( )的管理者,也是在组织中提升最快的人。
A、成绩
B、关系
C、能力
D、魅力
(  C  )
26、按研究可控性分类的三种研究方法都很常用,在针对具体问题设计研究方法时,要考虑三个问题:效度、信度和( )。
A、可信性
B、可行性
C、普遍性
D、操作性
(  C  )
27、态度是指个体对外界事物的一种较为( )的内在心理和行为倾向。
A、波动
B、一致但不持久
C、持久而又一致
D、持久但不一致
(  C  )
28、当我们观察某一个体的行为时,如要更加准确地判断它是由于内部原因还是外部原因造成的就要考虑到三个因素:区别性、一致性和( )。
A、普遍性
B、开放性
C、一贯性
D、持久性
(  B  )
29、最早用实验证明群体成员的从众行为的是( )。
A、勒温
B、阿希
C、莱维特
D、豪斯
(  A  )
30、边沁的功利主义目的论的基本出发点是( )。
A、“趋乐避苦”的人性规律
B、“我为人人”的道德选择
C、“公平正义”的价值理念
D、“天下为公”的人文观照
(  C  )
31、腐败势力猖狂反腐勇士遭报复,陈少青,中共党员,47岁,海南省万宁市工商局干部。陈少青从1998年开始举报万宁市工商局原局长、党组书记叶东雄任职期间的腐败行为。2002年,他的举报引起中央领导的高度重视,引发了海南省工商系统的“反腐风暴”。查出全国最大的假人事档案案,137个持假档案者被清理出工商队伍:查出叶东雄买官卖官,贪污公款47万多元:查出万宁市工商局22个基层工商所大量严重问题。同时,查出省工商局原局长马招德、原副局长郑先育等人接受叶东雄等8个市县工商局局长贿赂、买官卖官的窝案串案:查出省纪委监察厅第四派驻组原组长何焕强接受叶东雄的贿赂、徇私舞弊、玩忽职守案。然而,当腐败分子被绳之以法的时候,被誉为反腐勇士的陈少青却遭遇打击报复。2003年10月至12月,万宁市工商局中层干部竞岗,叶东雄的亲信到处造谣中伤,利用竞岗中民主测评不记名投票的考核形式,大量投陈少青的“不信任”票将其淘汰,随后又免去陈少青的商广股副股长职务,而一大批向叶东雄行贿买官的人在竞岗中继续当股所长:12月初,叶东雄的亲戚、局办公室主任麦某等人公开在工商局门口对陈进行侮辱、推打,还在工商局门口贴大字报,对陈少青进行人身攻击。2003年12月15日,万宁工商局人员“定编定位”,陈少青被下放到后安镇工商所,然后又名曰“照顾”到该局下属没有编制的群众团体“个体劳动者协会”工作。重新调回机关后,局领导多次在会上对陈少青进行冷嘲热讽,在竞岗中,陈少青就有关竞岗人员的资格审查问题提了一些意见,局里一位领导却说:“要当心老婆孩子的脑袋,不要再闹了,郭光允反腐败与程维高斗,不是坐了几年牢吗”局机关现有的36人中有6人的亲属被清理,5人被专案组隔离审查,7人涉及人事档案弄虚作假被工作组传讯谈话。由此可见,陈少青的举报在一定程度上损害了他们的利益。陈少青认为,竞岗中民主测评带有特殊性,测评结果只能作为参考。但某位领导说,这是省工商局的事。于是,陈少青又向省工商局领导多次反映,省局领导说,陈少青作为反腐败斗争的举报人,情况特殊,竞岗民主测评没有特殊规定对举报人进行保护,这事应找省纪委。万般无奈下,2004年6月,陈少青向上级主管部门提出辞去公务员职务,打算带着老婆孩子回家务农或远走他乡打工谋生。阅读案例,回答下列问题:
正如案例中的陈少青,检举者必须具有强烈的责任感,在遵循公共利益与公正原则的基础上使检举行为合法化,因为检举行为实质上是一种( )。
A、利益选择
B、功利选择
C、道德选择
D、经济选择
(  A  )
32、人的实践理性能力使人具有一种可作为道德出发点的( )。
A、善良意志
B、勇敢意志
C、完美意志
D、坚强意志
(  B  )
33、义务论者认为,人与动物地区别就在于人具有( )。
A、感性
B、理性
C、人性
D、道德
(  B  )
34、尼克松与水门事件,“水门事件”是指1972年6月17日美国共和党总统竞选班子成员为刺探民主党的竞选政策,在民主党总部水门大楼安装窃听器,事后被揭发,从而掀起弹劾尼克松总统的事件。“水门”是华盛顿的一座综合大厦。1972年6月17日晚有5个人因闯入大厦内的民主党全国总部被捕。在5人被捕后几天,前白宫助理小亨特和争取总统连任委员会总顾问利迪即被指控犯有盗窃罪和窃听罪。为不影响连任,当时的总统尼克松施加压力,下令掩盖事实。11月7日,尼克松在大选中获得了胜利从而连任。1973年1月美国哥伦比亚特区地方法院首席法官赛里卡主持审讯7名被告,在7名被告中有5人认罪,另外2人由陪审团定罪。1973年3月23日宣判时赛里卡法官宣读了被告之一麦科德的来信。信中指控白宫至今仍在掩盖它与闯入水门的关系。麦科德还说白宫曾对7名被告施加压力,要他们认罪并保持缄默。在白宫显然有牵连的情况下,尼克松总统于1973年4月17日被迫宣布他已开始一次新的调查。4月30日尼克松公开声明他对卷入此案的白宫工作人员的行动负有责任,并解除了其中一些人的职务,但同时他一口咬定对政治谍报活动以及掩盖错误的努力毫不知情。在《华盛顿邮报》两名记者以及相关司法调查人员的努力下,相关调查表明,尼克松政府为破坏选举的进程采取了一系列的行动,总统与掩盖事实的活动有关。尼克松总统被迫于1974年8月8日宣布辞职,1974年9月8日继任总统福特给予尼克松以无条件的赦免,使其不受进一步惩处。
为了回应“水门事件”,乔治·格雷姆于1974年发表《公共管理人员的伦理指导:游戏规则的考察》一文,指出行政人员可以普遍接受的游戏规则都具有特定的伦理根源,它根植于( )。
A、个体的经济地位
B、官僚责任的本质特征
C、组织规模的大小
D、政府职能的延伸范围
(  D  )
35、若企业规模较大,岗位设置繁杂,进行岗位调查时应采用( )。
A、现场观测法
B、面谈法
C、书面调查法
D、综合采用上述方法
(  D  )
36、女职工劳动保护制度不包括( )。
A、确定女职工近期从事的劳动范围
B、怀孕、生育、哺乳期的保护
C、产假保护
D、生病住院期间保护
(  A  )
37、古人云:“才者,德之资也;德者,才之帅也。”用现代观点来解释是指职业道德对职业技能具有( )作用。
A、统领
B、支撑
C、促进
D、引导
(  C  )
38、人事部门对自学的管理不包括( )。
A、制订自学计划
B、指导员工进行自学
C、提供学习资料
D、检查评价自学效果
(  A  )
39、关于培训方法,以下说法正确的是( )。
A、网上教学的缺点是课程内容很难根据学习者的具体情况改变,不够灵活
B、自学会影响工作
C、个别指导法中,指导者不良的工作习惯不会影响新员工
D、工作轮换法适用于职能管理人员
(  B  )
40、下列关于爱岗敬业的说法中,你认为正确的是( )。
A、市场经济鼓励人才流动,再提倡爱岗敬业已不合时宜
B、即便在市场经济时代,也要提倡“干一行,爱一行,专一行”
C、要做到爱岗敬业就应一辈子在同一岗位上无私奉献
D、在现实中,我们不得不承认,“爱岗敬业”的观念阻碍了人们的择业自由
(  C  )
41、团队生存、改进和适应变化着的环境的能力是( )。
A、绩效成果
B、成员满意度
C、团队学习
D、外人满意度
(  B  )
42、某机关领导班子研究确定某重要决策事项或重大行动,应使用的文种是( )。
A、决议
B、决定
C、报告
D、通知
(  B  )
43、下列受文对象适合致以慰问信的是( )。
A、需要证实身份者
B、灾区人民
C、获得别人慰问、馈赠者
D、见义勇为者
(  D  )
44、××市政府向下级政府传达国务院《关于今年下半年各级政府不再出台新的调价格措施的通知》,应用( )。
A、告知性通知
B、批转性通知
C、布置性通知
D、转发性通知
(  A  )
45、下列关于公文知识的表述中,正确的是()。
A、附注是用以说明公文印发传达范围等需要说明的事项
B、公文确定密级前,应当按照无密级公文保管
C、涉密公文公开发布的时间、形式和渠道,由发文机关的上级机关确定
D、公文被撤销的,视为自撤销之日起失效
(  C  )
46、下列表述正确的是()。
A、所有公文标题都由发文机关名称、事由和文种三要素组成
B、公文发文字号中“国办发”中的“国办”是国务院的机关代字
C、印转类通知中一般不用“特此通知”作为结束语
D、发文字号中的年份可以标简称
(  A  )
47、某部队政治部为协调干部家属调动问题,向某市监狱管理局行文,标题是《关于××调入市监狱管理局的请示》,该文的文种选用错误,应该选用()。
A、函
B、报告
C、批复
D、决定
(  B  )
48、公文行文的目的和要求一般是由()确定的。
A、社会公众
B、行文对象
C、执笔人本人
D、机关领导核心
(  D  )
49、《中共中央办公厅国务院办公厅关于离休、退休人员不宜再派出国执行公务问题的复函》,针对这个标题,表述错误的是()。
A、这属于联合发文
B、此文属于下行文
C、此标题属三要素标题
D、此文属被动行文
(  B  )
50、下列各选项中,有关信息的作用的说法不正确的是()。
A、信息是组织进行决策、制定正确计划不可缺少的依据
B、信息是组织变革的主要推动力量
C、信息是进行指挥、建立良好秩序不可缺少的手段
D、信息是进行有效控制、提高工作效能不可缺少的工具